У сали Скупштине града уручени су Уговори о додели субвенција за запошљавање  незапослених лица из категорије теже запошљивих и Одлуке о додели субвенција за самозапошљавање незапослених лица. У оквиру прве мере додељено је 15 уговора послодавцима и упошљено 17 лица, од тога 3 радника са инвалидитетом, док је другом мером подржано 27 лица за покретање пословних активности. Том приликом, Милан Илић помоћник градоначелника истакао је да су мере активне политике, које спроводи Град примери добре праксе за подстицај запошљавања и самозапошљавања. ,,Посебно је важна мера подршке самозапошљавању, јер се на тај начин подстиче предузетништво, добре пословне идеје и унапређује локално пословно окружење. Град Врање у континуитету спроводи са Националном службом за запошљавање или самостално различите мере активне политике запошљавања. У програмском периоду од 2022. до 2023. године у складу са Локалним акционим планом запошљавања, мерама попут стручне праксе, програма јавних радова, субвенцијама за самозапошљавање и запошљавање незапослених лица из категорије теже запошљивих, обухваћено је 130 лица. Имајући у виду и остале мере активне политике запошљавања у периоду од 2022. до 2023. отворено је око 200 нових радних места. И у наредном периоду наставићемо са спровођењем активних мера запошљавања, јер се то показало као веома добра пракса“, истакао је Илић. Присутнима се обратио и Горан Живковић, директор Националне службе за запошљавање. ,,За обе мере владало је велико интересовање. За ове намене, Град је издвојио 51,2% средстава, а НСЗ 48,8% што је укупно 11.700.000,00 динара“, рекао је Живковић. Додели уговора присуствовао је и члан Градског већа Небојша Зупанчић.